Biz Sizi Arayalım

divider

Makaleler


İş Hukuku Avukatı

İş Hukuku avukatı işçilerin işverenle olan davalarını yürüten ve iş davaları alanında uzmanlaşmış avukatlardır. SGK’ya kayıtlı olarak bir işveren bünyesinde çalışan tüm kişiler hangi pozisyonda ...

Devamını Oku
separator

İş Davası Nerede Açılır?

İşten ayrılan kişiler, daha önce çalıştıkları işverene karşı açacakları davaları iş hukuku avukatı ile takip ettirebilecekleri gibi bizzat kendileri de açabileceklerdir. Bu nedenle de bazı sorular sık ...

Devamını Oku
separator

Fazla Mesai Alacağında Faiz Tarihi

İş davaları açıldıktan sonra ortalama bir yıl gibi bir sürede sonuçlanmaktadır. Bazen işçiler işten çıkar çıkmaz dava açmaktadır. Bu durumda kayda değer bir faiz kaybı ortaya çıkmamaktadır. Ancak bazı ...

Devamını Oku
separator

İş Davası Avukatı

Bir işveren bünyesinde SGK’ya kayıtlı olarak çalışan tüm kişiler hangi pozisyonda olduğuna bakılmaksızın İş Kanunu açısından işçi olarak kabul edilmektedir. Örneğin üretim yapan bir fabrikadaki ...

Devamını Oku
separator

İş Kazası Tazminat Hesaplama

İş kazasından kaynaklı tazminat hesaplanması oldukça karmaşık, teknik uzmanlık gerektiren bir alandır. İş kazasından kaynaklı maddi tazminat hesaplanmasında Yargıtay tarafından dikkate alınan hesaplama ...

Devamını Oku
separator

İş Kazası Davasında Yetkili Mahkeme

İşyerinde kazası geçiren işçiler veya işçinin vefatı durumunda yakınları, iş kazası davasının nerede açılacağı konusunda ikilemde kalmaktadır. İş Kanunu ve Hukuk Muhakemeleri Kanunu işçiye veya işçi ...

Devamını Oku
separator

İş Kazası Tazminat Davası Avukatı

Bir işçinin işyerinde geçirdiği kaza nedeniyle yaralanması veya ölümüyle sonuçlanan iş kazaları nedeniyle açılan tazminat davaları gerek mahkeme gerekse de SGK kısmındaki süreçlerin takibi ile teknik bilgi ...

Devamını Oku
separator

İş Kazasından Kaynaklı Maddi Manevi Tazminat Davası

İş Kazası Nedir? Bir işçinin yaralanmasıyla veya vefat etmesiyle sona eren ve iş kazası olarak dile getirdiğimiz durumları, Türk Hukuku’nda Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 13. Maddesi ...

Devamını Oku
separator

İş Davası Nasıl Açılır?

Bir işverene bağlı olarak SGK’lı çalışan herkes İş Kanunu’na göre işçi olarak tanımlanmaktadır. Çalıştığınız işyerindeki genel müdür bile İş Hukuku’na göre bir işçi kabul ...

Devamını Oku
separator

Kıdem Tazminatı Davası

KIDEM TAZMİNATI NEDİR? Kıdem tazminatı, kanunda belirtilen fesih durumlarında işçinin en az bir senelik kıdeme olması veya işçinin ölümü durumunda yasal mirasçılarına işveren tarafından ödenmesi gereken ...

Devamını Oku
separator

İşe İade Davası Şartları ve Sonuçları

4857 sayılı İş Kanunu’nun 18. maddesine göre otuz veya daha fazla işçi çalıştıran işyerlerinde en az altı aylık kıdemi olan işçinin belirsiz süreli iş sözleşmesini fesheden işveren, işçinin ...

Devamını Oku
separator

Fazla Mesai Davası Nedir?

4857 sayılı İş Kanunu’nun 63. maddesine göre haftalık çalışma saati 45 saat olarak belirlenmiştir. İşçi ve işveren tarafından aksi kararlaştırılmamışsa bu süre çalışılan günlere eşit olarak ...

Devamını Oku
separator

SGK Dul Yetim Aylığı Şartları

Ölüm aylığı ölen sigortalı kişinin eşine, çocuklarına, anne ve babasına bağlanabilir. Ölüm aylığı halk arasında dul aylığı, yetim aylığı gibi isimlerle de bilinmektedir. Bu yazımızda ölüm ...

Devamını Oku
separator

İş Yerinde Beyin Kanaması İş Kazası Mıdır?

İŞ YERİNDE BEYİN KANAMASI İŞ KAZASI MIDIR? İşçi çalıştığı esnada yada iş yeri tarafından tahsis edilen konaklama, dinlenme alanlarında yani iş sahası içerisinde beyin kanaması geçirmiş olması iş ...

Devamını Oku
separator

İş Kazası Nedir? İş Kazasında Tazminat

Bir işçinin yaralanmasıyla veya vefat etmesiyle sona eren ve iş kazası olarak dile getirdiğimiz durumları, Türk Hukuku’nda Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 13. Maddesi ...

Devamını Oku
separator

İş Yerinde Kalp Krizi İş Kazası Mı?

İŞ KAZASI NEDİR? Hukukumuzda 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun 13. Maddesine göre iş kazası; Sigortalının iş yerinde bulunduğu sırada, İşveren tarafından yürütülmekte ...

Devamını Oku
separator

CORONA VİRÜS İŞ KAZASI MIDIR? İŞVERENİN SORUMLULUĞU NEDİR?

Corona virüs olarak bilinen COVID-19 salgını tüm dünyada olduğu gibi ülkemizde de büyük etkiler yarattı. Corona virüsün günlük hayatımıza etkileriyle birlikte iş hayatımızda yarattığı etki de çok ...

Devamını Oku
separator

Ölüm Aylığı Nedir? Şartları Nelerdir?

Ölüm Aylığı Nedir? Ölüm aylığı, sigortalının vefat etmesi durumunda geride kalan hak sahibi konumundaki eş ve çocuklara bağlanan aylık olarak belirtilmektedir. Sigortalının ölümü halinde, öncelikle ...

Devamını Oku
separator


separator